1.1 研究背景及意義

國際金融危機的爆發，標志著世界經濟的高速增長已經接近尾聲,即將結束。世界經濟仍處于后危機時期的深度轉型調整期，緩慢復蘇格局初步形成，機遇與挑戰并存。自“十二五”后期以來，我國經濟保持緩中趨穩、緩中有進的發展態勢,可以說進入了一個新常態的經濟運行周期。“十三五”期間，對我國經濟來說, 有望保持中高速增長, 全面深化改革繼續釋放經濟內在增長動力，發展仍處于戰略機遇期。 在進入了 21 世紀之后，各個國家的經濟在多種不同要素的綜合作用下，可能是變得更加繁榮，也可能是變得蕭條。然而不管是什么樣的結果，這都是和這個國家的企業發展情況產生著非常緊密的關聯，由此可見對一個國家企業所具有的發展能力進行研究對其自身的經濟發展是非常關鍵的。發展能力指的是組織不斷段地向前進步，以及是產生將來價值的源頭，它是組織之所以存在的根本，獲得利益的源頭。這不單單是對組織的經營業績進行合理評估的重要內容，還是國家進行經濟控制的主要依據，同時更重要的它還是組織提升自身綜合競爭實力的得力手段。隨著當代科技與信息的日益進步，讓訊息、學識等無形資料對于經濟發展所發揮的作用是在迅速地變大，因此它們也變成了組織進行爭奪的重點內容，希望以此來增強自己的綜合發展實力。 煤炭業屬于基礎和重要的能源方面，目前它不僅是經濟發展的重要方面，同時也對政府的行為產生重大作用。煤炭單位在自身的發展進程當中，受來自多種要素的綜合作用，不管是來自內部方面還是外部方面都對其綜合競爭實力發揮著重要影響。組織自身的獲取利潤的實力、管理水準等諸多要素都需要更深入的提升；組織外慘烈爭奪市場的情況以及多種法律規范對煤炭組織發揮著重大作用1。在將來較長的一段時間之內，煤炭一直是國內比較重要的一種能源,占據主導地位。 

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1.2 研究內容及方法

本論文研究的主要內容有 6 部分組成，研究的主要內容如下： （1）緒論部分。對論文研究的一些具體情況進行了歸納與說明。主要對選題背景、研究意義、國內外研究現狀進行了闡述，對研究方法進行了說明，對研究內容進行了概括。 （2）對理論概念基礎綜述。其中包含有企業發展能力概述，對發展能力所進行評價的指標設置原則，以及具體的評價指標設置。 （3）對作用煤炭單位發展能力方面的要素實行分析，這部分內容是從內部及外部兩個視角來實現具體的闡述。在外部作用要素方面主要包含國內經濟境況、煤炭業的具體情況以及供給和需求情況；在內部作用要素方面主要包含獲利實力，研發水平和管理水準。 （4）對煤炭單位發展實力進行實證方面的研究，挑選 34 家煤炭上市單位作為分析對象，使用主成份法對他們的發展能力實行相應的統計分析，同時給出了相應的評價，并指出了其中存有的不足，同時還對其成因實行了探析。 （5）增強煤炭單位發展實力方面的對策。主要是從提升核心競爭力，增強技術進步、提升研發能力，實行投資多元化、提升盈利能力，加強對成本的管控、提升管理能力，改善煤炭企業的資產質量，建立人才引進、培養機制等六個方面來具體實施。 （6）對研究的成果進行了全面的總結，同時還給出了在研究過程中的不足地方。 

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第 2 章  企業財務發展能力綜合評價理論分析 

 

2.1  企業發展能力概述 

發展能力指的是組織經過自己的加工運營業務，來持續地擴展集聚而產生的發展方面的潛力。其產生主要來源于組織持續增加的營業收入，通過減少支出來使得組織所獲得的收益變多。從中明確了解到，上述的這種認識雖說對發展能力進行了確切的闡述，然而對其的認知單單是限制在以往從財務的視角對組織運營成績進行評估的層面上。所以，《操作細則》當中，把營業收入的增加率以及資本積累情況作為是基礎指標來對發展能力實行評估，把三年營業收入均勻增加率、三年資本平均增加率、科技投入資金率等作為其進行輔助評估的指標。但是上述的評估標準當中僅僅是科技投入資金率中涉及到組織的科技革新方面的關注度以及資金注入狀況，而其余的評價標準都是從財務的視角來對組織的發展實力進行評估。在目前的高科技境況中，組織對于市場的爭奪是異常慘烈的，加上信息現代化讓組織的生存環境可能隨時都能發生變化，許多非財務方面的要素對發展能力的作用比較大，所以在對組織發展能力進行評估的時候，無法僅僅從財務的視角來對其進行評估，只能基于財務視角對企業整體發展能力進行分析與評價。 如今全球經濟增長遲緩，競爭越發的慘烈，各種各樣的資源以及生產規模的擴展已無法讓組織具有新的競爭優越感，他們一定要擁有自身所獨有的，和其它單位不一樣的競爭亮點，同時還要保持擁有這種亮點，組織才方可得到長久的平穩進步。依據當期嶄新的信息化時代，普遍的觀念是組織的發展實力其實則是其中心競爭實力3。當組織的中心優勢和市場中的機遇是相輔相成的時候，經過持續地對生存環境進行順應，并對原先的中心實力進行填補，進而漸漸產生與得到獨特的可長久存在的競爭優勢。目前，組織一定要讓自身的中心實力和市場機遇相符合，才能夠獲得持續進行，相反將會被淘汰。 

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2.2 企業發展能力綜合評價指標設置原則 

基本財務視角的企業發展能力評估標準是能夠比較全面地從財務的方面對組織的發展實力、而且相互之間存有某些關聯，相互彌補的指標集團。在上述指標中間，應該如何挑選指標、怎樣配置等等，不單單和評估的成績是否科學、真實和有用等方面息息相關，而且還將會影響到組織未來發展實力的提高4。所以，對發展實力配置科學的評估標準是對組織綜合競爭實力進行準確評估的先決條件，在挑選指標的時候需要遵循下面的要求：對于反映組織發展實力方面的評估指標一定要能夠比較精準地體現組織在財務方面所具有實力的真實狀況，這便于組織對其爭奪對手進行有效的對比，發現自身所掩藏著的競爭實力。在構建評價標準的時候，需要對作用發展實力的促進和影響方面的要素進行分類，此外還要盡量防止各要素間存在重合現象。 

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第 3 章  煤炭企業發展能力影響因素研究 ..... 8 

3.1 外部影響因素 ...... 8

3.2 內部影響因素 .... 10 

第 4 章  煤炭企業財務發展能力評價實證研究 .... 12 

4.1 研究樣本和數據來源 .... 12 

4.1.1 研究樣本 ...... 12 

4.1.2 數據來源 ...... 12 

4.2 研究方法 ........ 12 

4.3 實證分析 ........ 12

4.4 發展能力評價 ......... 18 

4.5 煤炭企業財務發展能力存在的問題 ......... 19

4.6 煤炭企業財務發展能力存在問題的原因分析 .... 19

第 5 章  提升煤炭企業發展能力的對策 ....... 21 

5.1 研究結論 ........ 21

5.2 具體對策 ........ 22 

 

第 4 章  煤炭企業財務發展能力評價實證研究 

 

為了進一步研究煤炭企業的發財務展能力，基于煤炭企業所公布的 2012 年至2014 年的財務數據，對選取的樣本企業進行財務發展能力實證分析。 

 

4.1 研究樣本和數據來源

本文選擇滬、深兩市證券交易所中，屬于煤炭板塊，并且是在 2010 年以前上市的 A 股上市公司作為研究對象，從中選取了 34 家煤炭上市企業為本文的研究樣本，其中剔除了年報數據不全的企業，以此來保證每個研究的煤炭企業財務發展能力指標能被可靠的計算。本文選擇上市公司披露的 2012 年至 2014 年的年報數據資料為原始數據，計算三年的均值，見附錄 1。因為數據是經過披露的，因此數據是可靠的。 

 

4.2 研究方法 

使用主成份分析法對所挑選的煤炭組織的發展實力實行相應的評估。此種方法是把原來的變量進行一些疊合來獲得新的，這些新產生的則叫作主成份14。新得到的與原來的相關程度比較大，這就是說留有大部分原來資料，相互之間不關聯，使得它們更容易詮釋原來信息。 現實的情況卻是，因為評價單位發展實力的各個指標間一般是相關的，假若是采用通常的線性回歸方法對其分析的話，得出的結果則是不能夠對發展實力進行精準的體現。而采取主成分分析方法，提取各財務發展能力指標中所含有的有用信息，去除那些重復信息的部分，就可以綜合評價其財務發展能力，從而免去了因為數據間存在相關性而造成的偏誤。 

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結論 

 

自身的不間斷成長，發展能力的不斷提高是組織追尋的最終目標。發展實力不單單是其擁有優勢、獲利實力及組建組織綜合競爭實力的重要方面，還可以確保其不間斷進步的一個重要因素。成長實力越是強，組織的存在力就越是旺盛，而且存在的時間更久，產生的價值則是更大；反過來，組織的存在力越是脆弱，存在的時間就比較短。組織是夠達到不間斷成長，這不單單關聯到其自身的存在和進步，更是對經濟的連續良性發展有著較大的聯系。把煤炭組織的發展實力當作研究的主要方面，通過分析了解了它們的真實發展水平，對于問題的解決和改善發展能力方面具有著比較重要的意義。 本文挑選出 34 家上市煤炭單位來當作本文的研究樣本，把 2012 年至 2014 年這些煤炭企業對外公布的數作為本文的研究樣本，利用主成分統計分析方法，對其發展能力方面的綜合情況進行驗證。研究的結果表明了各個煤炭企業的財務發展能力是不同的，而且它們之間還存在著非常大的差異。由于受到多種因素的綜合作用，使得煤炭企業的經營業績出現了巨大的下滑，所以負財務發展能力占據了絕大部分，這說明了煤炭企業在財務發展能力方面實際上是倒退的。 通過本文的研究，可以得出下面的結論： （1）所選用五個財務方面的指標，來對煤炭企業的發展能力進行衡量，所得到的研究結果和實際情況基本上是保持一致的，可以說這五個財務指標能夠較好地從財務的視角來反映煤炭企業的發展能力。 （2）從財務的視角來看，我國煤炭企業的企業發展能力整體水平普遍較低，在其盈利方面和銷售方面均能夠得以體現。 （3）造成我國煤炭企業發展能力不高的原因，主要有目前國內市場對煤炭的需求嚴重不足、煤炭業產能嚴重多余、來自國際煤炭價格的影響等。 （4）在提升煤炭企業發展能力對策方面，從提升核心競爭力、增強科技進步、實行投資多元化、加強成本管控、改善資產質量和引進和培育人才等方面來具體實施。 

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參考文獻（略）